HOME > 募集職種

募集職種

(大阪)インフラエンジニア<大阪ガスグループ向け>

築きあげたスキルを、これまで以上に活かすために。
あなた自身の手でつかむ、新たな可能性がここにあります。

主な仕事内容

【業務内容】
・大阪ガスおよび大阪ガスグループのITインフラ基盤(主にWindows系サーバー)の企画、設計、構築、お客さまへの提案等
・大阪ガスおよび大阪ガスグループのサーバー、クライアントPC(約2万台)の運用管理
・クライアント運用サービスの企画・提案・運営
 (クライアント運用全般:IT資産管理、リユース、etc)

【PRポイント】
・キャリア採用、定期採用の区別なく、ジョブアサイン、キャリアアップの機会があります。
・コミュニティや成果発表の機会等が社内に設けられており、プロがプロを育てる環境があります。
・大阪ガスグループを支えるITインフラ基盤の経験ができ、お客さまへ貢献できる仕事です。
・パソコンからスマートデバイスまで幅広いクライアント運用を経験でき、お客様の生の声を直接聞けるやりがいのある仕事です。

勤務地

【初期配属先】大阪本社
[大阪本社]
大阪市西区千代崎3丁目南2番37号(ICCビル)
※将来転勤の可能性があります

勤務時間

【勤務時間】9:00〜17:45 [休憩12:00〜13:00] フレックスタイム制(コアタイム10:00-15:00、育児・介護フレックスコアタイム11:00-14:00)

休日/休暇

【休日】完全週休2日(土・日)、祝日・年末年始ほか指定休日(年間休日約122日)
【休暇】有給休暇(年14〜20日、うち年20回まで半日単位での取得も可能)、保存有給休暇制度(上限20日まで積立保存が可能)、夏季休暇、リフレッシュ休暇、健診受けなくっちゃ休暇、ボランティア休暇、ほか

給与

【給与・年収】
前職での実績、経験、スキルを鑑みて決定いたします。

〜ご参考〜
【選考方法】
筆記試験:有 面接回数:2回(ケースバイケースで2回以上のこともあります)
書類選考、1次面接(ライン・人事)、適性検査、最終面接(ライン・人事)

待遇/福利厚生

【賞与】年2回(6月・12月)
【手当】
通勤交通費、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、公的資格取得一時金、住宅関連手当(賃貸および持ち家)ほか
【社会保険・退職金等】
健康保険<大阪ガス健康保険組合>、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定給付企業年金制度(DB)、確定拠出企業年金制度(DC・マッチング拠出制度あり)、労災上乗保証制度
【福利厚生等】
各種福利厚生メニュー利用制度(宿泊施設・スポーツ施設利用割引など)、同好会活動援助制度、共済給付、財産形成関係(財形貯蓄制度、特別優待住宅ローン、大阪ガスグループ関係会社持株会、各種保険の団体扱い、など)
【育児・介護制度等】
育児休業制度(1歳6か月まで、延長最大2歳の3月末日)、育児時短勤務制度(子が3歳未満の場合:1日最大2時間まで、子が小学校3年生までの場合:1日最大1時間まで短縮可)、育メン休暇、介護休業制度(最大366日)、介護時短勤務制度(1日最大3時間短縮可)、カジュアル・ワークスタイル(TPOに応じた勤務時の服装自由化)
【教育制度/資格補助】
階層別研修、公募研修、専門スキル研修、ビジネススキル研修、社内プロフェッショナル認定制度(OCP)、自己啓発支援、公的資格取得支援 ほか
【試用期間】3か月(勤続年数には通算)

応募資格

【必須スキル・経験】
・ActiveDirectoryの構築経験
・WindowsOSの要件定義、設計等の経験
・Windowsサーバの構築経験
・数千台規模の端末に対する標準化設計、導入計画、設定変更、導入等の経験
・サービス事業(クラウドサービスetc)の企画・運営・構築の経験
・VDI環境の構築経験

(歓迎資格)
・マイクロソフト系のシステム管理の資格